女人整天在职场中打拼，所要应对的人际关系是复杂多变的，因此要学会保护自己。必要的时候，对他人要有所保留，和盘托出是非常危险的。当你的心思让人摸透时，你就会陷入一种被动的境地。因此，如果你不想成为一个“透明人”，就要时刻保持冷静，以此来进行自我保护。

掌握分寸，说话小心。事实证明，人只有先求安身立命，适应环境，然后才能设法改造环境顺利地走上成功之道。任何一个交际环境，都不是真空般一尘不染，正人君子有之，奸佞小人亦有之；既有坦途，也有暗礁。在复杂的环境中，不注意说话的内容、分寸、方式和对象，往往容易招惹是非、授人以柄。因此，说话小心些，为人谨慎些，避开生活的误区，使自己置身于进可攻退可守的有利位置，牢牢地把握主动权，无疑是很有好处的。

聪明的女人，往往在积极争取利益的同时，还能很自然地摆出一副“只问耕耘，不问收获”的超然态度，其秘诀就是懂得在适当的时候戴上冷静的面具。

“一怒之下踢石头，只能疼着脚指头。”在工作中，有的女人动不动就使脾气，耍性子，火冒三丈，怒气冲天。结果，不仅解决不了问题，影响了工作，而且会导致情绪对立，事态扩大，伤害自己与女性间的感情。甚至使矛盾激化，酿成祸害，遗恨终身。正如毕达哥拉斯所说：“愤怒以愚蠢开始，以后悔告终。”因此，古今中外有作为的人，无不时刻注意“制怒”。

清朝著名爱国将领林则徐，看出了发怒的危害，自书“制怒”条幅挂于中堂，以此自戒。而有的老板却不以为然，往往视发脾气为小事，不但不检讨自己，还总认为自己是“恨铁不成钢”，“心是好的，只是有些急躁”，甚至认为是有个性的表现，以为没有火气就没有魄力，以此纵容自己。要做一名合格的职场女性，就必须正视“爱发怒”这一缺点，把“三思而后行”作为自己的座右铭，随时注意控制自己的情绪，保持良好的素质。

很多工作，涉及的都是具体的人，因而常常处于矛盾的焦点。如果遇到一点事情就沉不住气，耐不住性子，那就很容易丧失理智，感情用事。这样往往会把事情办砸，甚至闹出乱子来。还有些职场女性往往以怨报怨，结果，不仅无助于化解矛盾，反而火上浇油。由此可见，沉得住气也是一种领导才能，是一种领导艺术，只有沉得住气，始终方寸不乱，才能“猝然临之而不惊，无故加之而不怒”，理清“乱麻”，解开“化解矛盾”，减少工作失误。因此，女人要增强培养自己的耐心。

另外，女人还要有雅量，不要随意“迁怒”。一个志在成功的女人，必须具有雅量。在现实生活中，上下之间，班子内部，因工作发生磕磕碰碰在所难免，若相互谦让一下，便会“海阔天空”、“烟消云散”，甚至结下“秦晋之好”。要做到遇事讲雅量，就要学会宽容人、体谅人、理解人，要拿得起、放得下，尤其是自己心情不好时，不能拿别人当出气筒。

当然，任何事情都有其存在的合理性，发怒也是如此，并不是在任何情况下都不能采用。问题在于能否用理智控制感情，知道限制自己。